4月11日上午，公司組織召開2025年上半年員工持證上崗督導(dǎo)會，公司黨總支委員、副總經(jīng)理周成偉主持會議并講話。綜合辦公室、工程管理部負(fù)責(zé)人及受督導(dǎo)員工參加會議。
會上，周成偉副總經(jīng)理系統(tǒng)通報了公司近年來持證上崗工作的階段性成果。他指出，在全體員工的共同努力下，公司員工持證率、證書覆蓋范圍等關(guān)鍵指標(biāo)持續(xù)提升，有效支撐了業(yè)務(wù)合規(guī)性與核心競爭力。他強(qiáng)調(diào)，持證上崗既是行業(yè)監(jiān)管的剛性要求，更是員工自我提升和企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)保障。全體員工要切實(shí)提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以時不我待的緊迫感按期完成考證取證任務(wù)。他指出，公司將持續(xù)完善人才培養(yǎng)機(jī)制，為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件，著力提升專業(yè)技術(shù)人員持證質(zhì)量，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實(shí)的人才保障。
▲持證上崗督導(dǎo)會現(xiàn)場
圍繞持證上崗下一階段工作，周成偉提出四點(diǎn)要求：一要統(tǒng)一思想，深刻認(rèn)識持證上崗是行業(yè)監(jiān)管的剛性要求；二要提升能力，通過繼續(xù)教育等方式持續(xù)提高專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)歷層次；三要認(rèn)清形勢，珍惜發(fā)展平臺和就業(yè)機(jī)會；四要保持自律，嚴(yán)格遵守公司管理制度。
本次會議進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，明確了要求，為公司后續(xù)考證取證工作注入了強(qiáng)勁動力。下一步，公司將加大督導(dǎo)力度，確保持證上崗工作要求落實(shí)到位，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實(shí)人才和證書支撐。
供稿：綜合辦公室
文字：余楊
圖片：余楊
